|
HR Manager - part time (2/5) Wildstream is een dynamisch groeiend marketing & communicatie bedrijf dat gespecialiseerd is in de retail sector. Wildstream biedt oa oplossingen qua shopdesign, e-tailing, training, communicatie en consulting. Wildstream telt vandaag 40 medewerkers in België. Door de voortzettende groei zijn we momenteel op zoek naar een part time (2/5) HR manager.
Verantwoordelijkheden & taken
- Training & development
- Uitwerken trainingplan + aanvragen en beheren opleidingsubsidies
- Organiseren jaarlijkse en trimesteriële teambuildings
- Beheren van proces rond evaluatiegesprekken
- Comp & Ben
- Uitschrijven en toepassen policies : internet, gsm, auto, paswoorden, vakantie
- Opvolgen en beheren regelgeving rond jeugdvakantie, klein verlet, subsidies, bonusplan, …
- Beheren van policies op intranet
- Onderhandelen en opstellen van contracten, ontslagbrieven
- Opvolgen vakanties, ziektes en aanwezigheden personeel
- Aanspreekpunt voor medewerkers mbt alle vragen rond personeelsmanagement
- Administratie
- Opvolgen van desinvesteringen (pc’s, printeres, auto’s, …)
- Opvolgen participaties
- Juridisch
- Opstellen en nakijken contracten met klanten, partners, free-lancers en personeel
- Dossier rechtbanken opvolgen met advocaten
- Beheer van alle contracten en checken naar conformiteit
Gezocht profiel
- Je hebt een goede ervaring in HR Management
- Je hebt een goede, praktische kennis van sociale wetgeving
- Je bent een vlotte onderhandelaar met externe partijen
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden.
Wat bieden we
- Competitief salaris
- Een uitdagende functie in een dynamisch groeibedrijf.
Geinteresseerd ?
Gelieve uw cv te sturen naar pim@d-comma.com en u krijgt spoedig feedback van ons.
|